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今天的一个临时成功教练课程 请了Jack 式舜和美玲两位钻石领袖来分享，实在收获不少。

JACK式舜分享

Jack分享说刚开始时，因为不了解18盒的重要性，只是一直去推荐。 虽然一直都有正式会员，可是做得很辛苦，因为正式会员们都以一盒升级，倍增速度很慢。
而且辛辛苦苦的教了，可是一盒升级的，放弃很容易。 可是经过NDO正式会员课程2.0新人起步+成功快车道之后，Jack 才领悟到18盒的重要性。

Jack 之后就对自己的组织强调18盒的重要性，他说
“你们想不想在短时间内在维玛成功？那你想要多久？半年? 两年？还是三年？认真想要成功的伙伴都希望用最短的时间来成功，而１８盒让你提早成功最好方法。
今天你要一盒做，我一样还是会帮你。可是你要怎样教你的下线升级18盒 ？ 我也会告诉我的M 18盒 的优点，比如汽车奖金，疯狂奖金和封顶时35000周薪。
可是如果你自己本身不是18盒的，你的下线问教练你是18盒吗？ 你会答得到吗？ 因为你自己不是18盒，当你和你的M分享18盒的时候，你会理直气壮吗？”
因为你自己没有升级１８盒，又如何要求别人升级１８盒？升级１８盒其实是为了帮助自己的团队能够快速的成长。
Jack也分享了还没听过NDO的正式会员们，EDM是不让他们做的。


Kaven补充：

除非你心里面不觉得这个18盒会帮到下线伙伴们， 不然让下线升级18盒的时候不需要有心理障碍。 好像KAVEN组织大了，主要靠的都是循环奖金的收入，可是
新科正式会员们就不一样，一开始时靠的是快速启动奖金。要帮助下线，就要让他快速的看到这个短期收入（快速启动奖金）。为什么18盒很重要？ 因为其他的套装，积分都是减半的，
只有18盒的套装公司是没有把积分减半的。 找一个１８盒的有１０８０积分同时奖金ＵＳＤ１８０，如果你找的每一位都是一盒升级，分数只有３０积分和奖金ＵＳＤ１０，
你需要比别人花更长的时间来找到３６个人升级一盒才会有一个升级１８盒的１０８０ＣＶ。

其实这个套装，公司是赔钱在做的。因为除了快速启动奖金，公司积分没减半。积分是同一条线上的所有上线伙伴们都领得到的。如果升级的伙伴上面有100位上线，公司就要发100次的120美元。
（因为小边有1080积分 碰撞大边的积分，共有6循环）

Q:也许下线伙伴会问，我提18盒，那我有没有赚到钱？

A:很棒哦，你第一听就能问这个问题，代表你很认真在听。你自己提18盒，你是领不到奖金的，奖金都是你的上线群们领的。可是这个你一辈子也只是交一次，未来的日子里你却可以领无限代的18盒。

重点是我们有给下线伙伴们己选择，我们从来没强迫任何人一定要升级18盒。大家希望自己的组织是一盘散沙还是坚如磐石，都是自己选择的。 只要你自己能认同18盒，你就能找得到一群认同18盒，
和你一样磁场的伙伴。

对于NDO下半场的成功快车道有留下来听的伙伴们，代表他的分数都有超过80分。 听完后，请上线伙伴们要跟进下线群：
1） 问他他的分数多少分
2） 问他要不要下决心




美玲分享

美玲从开始的过程一一的讲解。有伙伴刚升级的时候，就烦恼"我还不是成功教练，怎么办？” 可是每一个人开始的时候都不是成功教练的。 然后开了#2又烦，我的M都不是很肯去做，怎么办？
其实这也是个过程。美玲直推有20个正式会员有升级18盒的，可是美玲感觉很愧对他们，因为当时没有了解到18盒的重要性，所以也没有协助到他们成功。

引导过程
听完OPP
美玲会敲他们，问刚才的OPP听了怎么样？OPP的会后会非常重要，美玲会这里告诉他们18盒的优惠是什么？
美玲会逐步的引导正式会员关于18盒的重要性，而不是一次过丢给他18盒的资料。 比如，做梦想版时，美玲会让他知道要达到他的梦想，就要加上18盒。 也会让他知道其实没有一个人是有太多的钱，
才来升级维玛或者升级套装的。 升级的都是那些真正想要在维玛里面成功的人。


听完　ＮＤＯ
ＮＤＯ现在已经是２.０　时代了。Ｋａｖｅｎ给了我们大家一个很好的桥梁让我们可以主动的去问M,你的分数是多少啊？ 怎么会这么少呢（是关心不是责备哦） ？
有哪里可以改善的吗？如果我能帮到我就一定帮。 听完课后请伙伴写上课后感言，请他们加上定位的时候，会先请下线们加上设定维玛的个人目标（短期，中期，长期）
再问伙伴有没有意愿升级18盒。 如果没有立刻加上也没关系，过了一个月后，会再提醒伙伴。如果真的没有意愿，我们也要表示了解他的情况。美玲会和他说，我明白你的情况，
那你就要比其他伙伴更加的认真和坚持。

NDO美玲会点名，看看伙伴有没有在听，也会让他知道美玲有在点名。一个团队要强大，团队伙伴们要很服从，就好像军队一样，这是一个全体的团队的凝聚力。
美玲会要求他们报告他们每天的工作进度。



Kaven补充

1） 每个阶段都很清楚要带给下线什么东西
2） 严格
3） OPP 先一盒卡位。要去推销 NDO 课程，有讲师教你如何快速致富。

流程需要先带准会员进办公室然后才带进说明会的会议室。 还没听过ＯＰＰ的Ｐ　问任何问题　都是叫他进ＯＰＰ，而新科正式会员问任何关于宣传的问题都是叫他去听ＮＤＯ课程。
ＮＤＯ听完后，如果他有留下来的话，还没升级的Ｍ就找他开个会。

如果你有协助到你的下线正式会员伙伴ＣＬＯＳＥ到一个１８盒的话，以后你讲什么他都会听你的，那以后这个Ｍ就会很好带了。　
已经升级的Ｍ和听完ＮＤＯ的Ｍ，如果他有说想要快点赚钱，就问他定位，然后和他说，恭喜你，你和我们一样，你是我们未来的大老鹰。
你知道如何升级１８盒吗？　

１８盒有两个优惠
１）　疯狂奖金
２）　上了钻石，你买车公司买单
当然还有封顶周薪３５０００　美金。

你升级１８盒之后，我们就要开始下一步的工作了。　

我们要确保每次的OPP都有带人进来听，每次的NDO都有M进来听。


总结： VEMMA 有两种成功的方法，一个是快快成功，一个是慢慢成功。你想要哪一个？想要快快成功的，别犹豫，升级18盒能帮到你和你的下线伙伴们一起成功的